这些“简历病”你有没有？
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昨天现场开“简历门诊”
为配合昨天的招聘会，之江学院推出“学生简历会诊周”，并在招聘现场设置“简历门诊”摊。记者了解到，连续一周，很多学生带着简历寻求老师的帮助。负责“会诊”的老师王林祥表示，这几天，他看到过一些“夸张”的简历，有把简历内容全部倾斜45度排版者，有把自己夸大成能歌善舞、十项全能者，有事无巨细列出30门大学课程、却不列成绩者……
“如今招聘会上，一个熟练的hr可能浏览简历的时间只有十几秒，只能与你交谈没几句，学生需要懂得在宝贵的时间内传递有效信息。”王老师说，“一页简历为最优，二页简历为良，三页简历只能是及格。”这是他经常对学生说的话，而对于用人单位来说，最注重的，其实是简历的中间部分——校内工作经验或社会实践经验，这是最体现学生差异化的部分，很多同学的简历出现大量无用的信息，占用了很大篇幅，容易使重要的信息被掩盖。此外，附带证书复印件则应具有真实性，更有利于推销自己。“有的同学，将结尾的个人评价洋洋洒洒写上四百多字，其实没有必要，个人评价，几句话就可以。”
这些活动大学生看仔细
此外，主办方还将分别于5月30日、6月6日在滨江区江南人力资源市场和浙江大学城市学院举办第六届大学生暑期实习·见习岗位推荐会——高新(滨江)区专场和拱墅区专场，届时两个会场将分别组织100余家用人单位进场，提供实习见习岗位2000余个。
6月初，主办方还将邀请数名知名企业人力资源主管走进高校，开展“走进(近)职场”——大学生暑期实习·见习岗前培训活动和创业主题宣讲活动。
6月3日、6月8日、6月9日、6月10日还将在浙江大学城市学院、浙江工业大学之江学院、浙江财经学院和杭州师范大学举行“如何成为企业人”的职业指导讲座和职业指导沙龙活动，帮助大学生尽快完成学校人向社会人、企业人的转变。
