制作简历的禁忌有哪些

一份优秀的简历，不仅要能够全面反映求职者的真实情况，还要有严密的科学性。下面是小编为大家带来的制作简历的禁忌有哪些（大全），希望大家能够喜欢!

制作简历的禁忌有哪些

1、忌长篇大论、夸夸其谈。

简历，就是精简的经历，千万不要篇幅太长，洋洋洒洒十几页，不仅写的人费力，看的人也很费神，简历要做到精炼，让看的人一目了然，印象深刻，否则，就算你的个人能力很强，过长、没有重点的简历也只会事与愿违，起到反效果。

2、忌过于轻率、随心所欲。

撰写简历是非常严肃的一件事，一份好的简历是我们成功就业的基础，撰写简历不可以敷衍行事，要再三斟酌、反复推敲，在应聘前就要做好充足的准备，写好简历或打好草稿，写清该写的，不该写的就删除，扬长避短，将简历做到合式、合格、合理、合意。

3、忌笔迹潦草、错字别字。

有些人写简历为了图快，图省事，不注意质量，没有好好检查，导致简历出现掉行漏字或者错别字，如果漏、掉的刚好又是关键的字句，很可能因此失去面试的机会。错字、漏字都是很容易改进的错误，如果就因为粗心大意而痛失面试的机会那真是太可惜了。

4、忌虚假不实、前后矛盾。

简历能够真实地反映我们的学历、经历、技能和成就，如果凭空捏造，或夸大事实，即使得到了面试机会，也总会有露出马脚的时候，如果因此失去求职公司的信任，那就太得不偿失了。

5、忌稀奇怪异、生僻花哨。

有的求职者为了让自己的简历看起来生辉、增色，就把大量花哨、华丽的词句堆砌在一起，或者大量使用成语、俗语，很容易弄巧成拙，让人觉得画蛇添足。还有些人喜欢在简历中使用生僻字句或繁体字，想展示自己的才华，却很容易引起别人的反感。

6、忌方向不明、条理不清。

一份好的简历，必须做到主题鲜明，中心突出，布局合理，逻辑清晰。全篇都要围绕一个主题(应聘岗位)，不要一篇简历看下来，也看不出简历的重点是什么，重要的内容可以多写些，不太重要的可以少写、不写。简历要做到层次分明，由浅入深，层层深入、层层入扣、层层达意。